Paulina Figaro er nylig ansatt som ny kultur- og fritidsdirektør i Åsele kommune. Det kom inn rundt 40 søknader til stillingen med ulike kvalifikasjoner.
Ifølge kommunens rekrutteringsprosess ble flere intervjuet. Deretter ble en håndfull personer valgt ut til personalutvalget, som skulle avgjøre hvem som skulle få stillingen.
Anke avgjørelsen
Sylvia Samuelsson (C), nestleder i bystyret, og Torsten Lundborg (L), bystyremedlem, mener at byen ikke tok hensyn til fordelene til mange kandidater som matchet annonsen og ikke ble kalt inn til intervju. . Nå har de utfordret utnevnelsen av embetet til forvaltningsdommeren.
– Vi ønsker ikke å bli personlige. Det er rekrutteringsprosessen vi mener gikk galt. Oppfyller du kravene uten å bli spurt, er det store mangler ved prosedyren. De gikk etter intensjon og ikke ved at personen meldte sin interesse med høy kompetanse, sier Sylvia Samuelsson (C).
Kjent av kommunen
Ifølge byråleder Nils-Petter Grenholm gikk prosessen som vanlig med lederstillinger. Han synes det er trist at det er anket.
Den som fikk stillingen er allerede kjent for kommunen, noe politikerne ser på som en av grunnene til at akkurat den personen fikk jobben.
– I en liten by kjenner alle hverandre. Dette er noe vi har tatt i betraktning. Prosessen er den samme uansett, jeg tror ikke vi kunne gjort det på noen annen måte.
SVT Nyheter har vært i kontakt med Paulina Figaro, som ikke vil kommentere hvor hun tenker om anken eller selve rettssaken.
Se mer i klippet over.
«Kaffeguru. Musikkspesialist. Vennlig skribent. Hengiven nettentusiast. Wannabe-analytiker. Fremtidig tenåringsidol.»
